-----记市政协委员、安康长兴集团董事长熊绍祥

    在竞争激烈的市场经济海洋里，在充满生机的汉水之畔，雨后春笋般地孕育着许多企业家，而市政协委员、市工商联副主席、安康长兴集团董事长熊绍祥和其创立的长兴集团就是这些企业家群芳中一朵亮丽的奇葩。该集团员工以“打造精品、追求卓越”为宗旨，艰苦奋斗，不断进取。截止目前，集团总注册资金达1.92亿元，完成房屋建筑和开发面积100余万平方米。
    实干闯出新开地
    熊绍祥出生在四川省开江县一个普通农民家庭，父母虽没有文化，却以山里人的憨厚善良，赋予了他大巴山一般质朴坚韧的性格。
    高中毕业后，熊绍祥并没有按照家人为他设计的道路走下去，而是背上行囊只身一人来到开江县建司做起了一名学徒。远离家人，远离父母的庇护，一切都是那么陌生，一切都需要学习。调灰、砌砖、扎筋、镶板……一个环节一个环节的练，一道程序一道程序地学，手磨出了血泡，腰累弯了，他没有叫苦，没有退缩。仅用三年时间，他就从一窍不通的门外汉成为一名工队长。熟练地技艺、稳定的收入使熊绍祥的生活变得轻松而舒心，然而，安逸的环境里他却常想起上学时读到过西汉儒学家孙叔通的一句话：“夫儒者难于进取，可以守成。”作为有一定文化的能人，他开始了人生目标的思索和追寻。
熊绍祥善于审时度势，他要做开拓进取的勇者，而不做孙叔通所说的“儒者”！此时，距离开江县千里之外的陕西安康，刚刚经受洪水肆虐，满目苍夷。经过几个不眠之夜的思索后，熊绍祥做出了一个大胆的决定：到安康去开创自己的事业！
    1984年，年轻的熊绍祥带着他的施工队，来到安康这片伤痕累累、百废待兴的土地。熟悉的市场环境、稳定的收入、安逸生活，这里全没有了。有的是他闯世界、创大业的梦想，他相信，安康是他改变命运、大展身手的天地，他不甘平庸，勇于拼搏，无论前方的路多苦、多难，他都做好面对和承担的准备。
    在遭受无数次拒绝，无数次不屑和怀疑的目光之后，熊绍祥的施工队终于承接到一个来之不易的工程：一家单位的住宅楼项目。接下工程后，他把自己钉在了工地。从开工到竣工验收的每一个日日夜夜，他既当技术员又当施工员，和工程技术人员一道啃图纸，攻难关，严格按照客户要求和设计组织施工，最终按时按质完成了施工任务。工程一炮打响，不仅成为安康建筑史上第一个省级优良工程，而且为他创业积累了“第一桶金”。
    此后，熊绍祥和他的施工队以其良好的信誉和优良的质量，又相继承建众多工程，完成了上千万元的工程建设施工任务。
    发展走向新跨越
    建筑市场大获成功，使熊绍祥的视野变得更清晰、更宽广，创业的欲望更强烈。1992年，而立之年的他担当起了安康地区房屋建设公司经理。短短三年里，公司完成3.5万平方米房屋建设，实现产值近2000万元。     
    发展需要机遇，而机遇更需要善于决断的决策者。1995年，国家大力发展非公有制经济的决定出台后，犹如一股旭暖的春风，吹绿了巴山汉水，也吹得熊绍祥豁然开朗，他要到市场经济的大潮中去搏击。1995年10月，熊绍祥注册资金500万元，成立了安康长兴房屋建设有限公司。此后的几年间，一个又一个“品牌”工程相继面世：1998年，全权代理占地60亩、投资7000万元的政府安居工程----南门小区开发建设；1999年，投资1.6亿元、占地180亩的长兴小区开发建设；开发建设旬阳康华园、紫阳紫乐公寓……一批批代表长兴形象和品牌的工程不断竣工推出，不但为长兴公司赢得了荣誉、树立了良好形象，更重要的是使“长兴”这一代表安康房屋开发的品牌深入人心。
    作为一个多年来善于运筹帷幄的企业家，熊绍祥准确把握时代脉搏，勇走扩张之路。1999年成立物业管理公司；2000年成立旅行社；2001年投资500万元开发千家坪国家森林公园；2002年先后投资800万元兴建白河长兴宾馆，投资580万元兴建长兴艺术幼儿园；2003年投资1200万元新建平利长兴宾馆；2004年，注册资本7500万元，组建长兴建筑集团；2004年中标建设市人大、政协办公楼；2005年中标建设安康建设大厦；2008年创办汉阴黄冈创新学校。
    未来的两三年，更是长兴公司不断跨越，铸造新辉煌的历史时期。公司将先后投资3亿元，开发建设14万平方米的长兴国际广场；投资4000万元开发建设南环东段商住大楼；投资4000多万元开发建设岚皋广场；投资300万元对平利长兴宾馆进行重新装修。
    作为公司决策层的核心人物，熊绍祥善于发现和抓住发展机遇。他认为，公司只有立足房屋开发、建筑施工这个主业，以此为中心延伸产业链，进行集团扩张，才能实现跨越发展。现在，长兴公司已经发展成为集建筑施工、房地产开发、旅游酒店、物业管理、建材市场、民营教育六大产业，8个独立法人的集团公司。
开拓创新重管理
    创新是一个企业的生命，是企业得以不断发展的重要条件。正是凭着不断的创新，为做大做强企业注入了生生不息的活力。
    2002年，熊绍祥敏锐地发现公司的快速发展与内部粗放管理产生了十分突出的矛盾，他当即确定这一年为公司改革年。对公司现有体制进行改革，调整内部结构，明确员工岗位职责，使公司运行平稳、有序、高效，也使企业重新焕发活力，走上发展的快车道。
2004年，重组成立集团公司后，在企业经营上，他尝试多种产业、多种经营模式。建筑施工、房产开发、旅游、酒店、教育……从无到有，从小到大，一步一个脚印地闯。在科技创新上，熊绍祥坚持科技是第一生产力，先后投资50多万元建立公司二级建材试验室，用科技来保障每项工程、每道工序的科学、精确和严密。
正是因为熊绍祥恪守着“质量第一，诚信敬业”的准则，使得长兴公司成为安康建筑、房地产行业的骨干企业之一，公司具有国家二级建筑总承包资质，二级房地产开发资质和建筑装饰乙级资质；先后通过ISO9001：2000质量体系认证及ISO14000环境管理体系认证；截止2008年所承建的工程合格率为100%，创建省级文明工地28个，市级文明工地118个，获得省优质工程奖“长安杯”1个、“兴安杯”2个；公司连续8年被省政府授予“重合同、守信用”企业称号，被省建设厅评为“创建文明工地先进企业”， 连续5年被省建筑业联合会评为“陕西省优秀建筑施工企业”。
    面对荣誉，熊绍祥有着自己的认识，他更深知，员工的整体素质是企业发展的基础。他不仅自己坚持边实践边自学，先后完成了经济管理专业、建筑专业课程的学习，专门安排时间到清华大学进修，取得高级工程师职称和MBA研究生学历，还始终坚持以人为本，创建学习型企业，把提高员工素质当作一项大事抓，建立了一套爱才、用才、引才、育才的人才管理体系，以人才素质的提高提升公司管理水平和工程质量，进而提升公司的诚信度，树立公司的品牌形象。公司先后出资十几万元，选派十余名中高层骨干参加西安交大的产业经济研究生班学习。并与重庆建筑大学、西安建筑科技大学达成长期委培协议，定期组织项目经理、技术人员培训学习。现在，公司中层管理人员85%以上具有大专以上学历，具有中高级职称50人，初级职称120人。
    他还根据企业发展实际，先后制订和完善了人事管理制度、质量管理体系，安全生产、市场营销、财务管理等制度，并带头认真遵守执行。
奉献社会写赤诚
    “问渠那得清如许，为有源头活水来”。创业成功后的熊绍祥非常重视对下一代的成长教育。他常常用自己的艰苦创业，诚信为人的处世准则，教育儿女要饮水思源，从小就要刻苦学习，不做贪图享受的平庸之人，而要做勇于进取、对国家和社会有所贡献的人。不仅如此，他热心参加社会公益活动，积极回报社会。他常对公司员工和家人说：“我能有今天的生活，事业小有成就，全得益于党的改革开放好政策。现在自己富裕了，但决不能忘了我的第二故乡安康，支持安康建设，回报社会是我们每个人都要承担的责任。“因此，凡是能做到的，熊绍祥都身体力行努力去做。安康的每一项公益事业，他都热情参与，而且真诚投入。
近年来，他公司先后为安康的教育事业、公益事业、石泉、宁陕灾区、贫困大学生等累计捐资500余万元。同时，熊绍祥还主动为政府、为社会减轻压力，他的公司里有五十多人是下岗再就业人员，建筑施工队中大部分都是进城务工人员。
    熊绍祥乐善好施的义举得到社会各界的好评，他个人先后被评为“安康市新世纪优秀企业家”、“陕西省优秀中国特色社会主义事业建设者”、 “三秦慈善家”、“金州慈善家”；2002年当选市工商联副主席，省建筑业联合会常务理事，安康市建筑业联合会副会长；2005年当选陕西省工商联川渝商会副会长；2007年当选“中华全国工商业联合会第十次代表大会代表”。
    在当上市政协委员后，熊绍祥更是严格要求自己，积极反映社情民意，充分发挥政协委员作用。他与其他民营业主交往中常就依法纳税问题现身说法，动员大家照章纳税。从1999年至今长兴公司纳税3600万元，连续5年被市地税局授予“诚信纳税企业”。
    这就是熊绍祥，一个不懈奋斗的成功者，一个开拓进取的胜利者。他用对事业的热爱和执著，对社会和人民的满腔热情，谱写出他人生一篇篇辉煌壮丽的乐章。